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Université de Fribourg

Competitive employer positioning through career path analysis: the case of the Swiss nursing sector

Aeschbacher, Remo ; Addor, Véronique

In: Human Resources for Health, 2021, vol. 19, no. 47, p. 1-13

Background: The global shortage of nurses has caused strategic employer positioning and strengthened employer branding to become progressively relevant addressing the increased competition in the recruitment of nurses. This study provides competition- oriented strengths-and-weaknesses profiles for nurse attraction and attrition for the major types of healthcare institutions to advise on...

Université de Fribourg

Institutional effects on nurses’ working conditions: a multi-group comparison of public and private non-profit and for-profit healthcare employers in Switzerland

Aeschbacher, Remo ; Addor, Véronique

In: Human Resources for Health, 2018, vol. 16, no. 58, p. 1-10

Background: In response to the need for competitive recruitment of nurses resulting from the worldwide nursing shortage, employers need to attract and retain nurses by promoting their competitive strengths in their working conditions (WCS) and by addressing their competitive weaknesses. This study investigated workplace differences between public hospitals (PuHs), private for-profit hospitals...

Haute Ecole Arc Santé

La perception de l'obésité par les infirmières a-t-elle un impact sur les patients obèses ainsi que sur la qualité des soins ?

Sester, Lydiane ; Schirlin, Olivier (Dir.)

Mémoire de bachelor : Haute Ecole Arc Santé, 2016.

L'obésité est en constante augmentation dans les pays industrialisés avec des causes très diverses, pouvant être culturelles ou lié au mode de vie, ce qui en fait une problématique complexe. Cette maladie peut aussi avoir de nombreuses conséquences pour la santé (Organisation Mondiale de la Santé, 2015). De plus, cet état de santé favorise la stigmatisation, y compris dans le milieu...

Haute école de santé Genève

Auto-transcendance : l'expérience de l'accompagnement des personnes en fin de vie, la réalité pour l'infirmière : travail de Bachelor

Escher, Coralie ; Rayapin, Evy ; Soumaille, Adrien ; Séchaud, Laurence (Dir.)

Mémoire de bachelor : Haute école de santé Genève, 2015.

Thème : Notre recherche traite du rapport de l’infirmière à la mort du patient et les conséquences pour l’accompagnement professionnel au cours de cette ultime phase de la vie. Contenu : L’allongement de l’espérance de vie avec, comme corollaire, le vieillissement de la population est un des faits marquants de ces dernières décennies. En conséquence, les structures d’accueil en...

Haute école de santé Genève

Selon la philosophie de Benner, de Novice à Expert, le niveau de compétence a-t-il une influence sur le raisonnement clinique infirmier dans un service d'urgence adulte ? : travail de Bachelor

Choca, Sema ; Ferreira, Fani ; Léguillon, Marine ; Chatelain, Brigitte (Dir.)

Mémoire de bachelor : Haute école de santé Genève, 2015.

Le raisonnement clinique infirmier est un sujet d’actualité dans la formation. En effet, les étudiants sont de plus en plus formés pour pratiquer des examens cliniques, mais également pour acquérir une réflexion professionnelle. Au cours du cursus de formation actuel, ils sont amenés à travailler en interdisciplinarité dans le but d’apprendre à collaborer avec les différents...

Haute école de santé Genève

Le surpoids chez les personnes en situation de handicap mental : le personnel infirmier a-t-il un rôle à jouer ? : travail de Bachelor

Ohana, Noémie ; Stefini, Roxane ; Cinter, Françoise (Dir.)

Mémoire de bachelor : Haute école de santé Genève, 2015.

Notre travail de Bachelor porte sur le rôle que l’infirmier1 pourrait apporter dans la prévention du surpoids et de l’obésité chez une personne en situation d’handicap mental léger à modéré au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Selon la Confédération suisse (2014), 41% de la population suisse de 15 ans et plus est en surpoids ou atteint d’obésité. Concernant le surpoids...

Haute école de santé Genève

L'homme dans les soins : sa relation avec les patients féminins : travail de Bachelor

Walker, Zena ; Delétraz, Damien ; Badoux, Claudine (Dir.)

Mémoire de bachelor : Haute école de santé Genève, 2014.

Le genre est un aspect omniprésent dans toute relation interpersonnelle, mais les enjeux y relatifs sont d’autant plus importants dans l’univers des soins et à fortiori dans la profession infirmière. En effet, du fait de l’intimité que les soins peuvent présenter, le sexe autant du soignant que du patient peut donner lieu à des aspects relationnels positifs et négatifs. Cette...